Vielen Dank für die Zusendung Ihrer Anfrage! Eines unserer Teammitglieder wird Sie in Kürze kontaktieren.
Vielen Dank, dass Sie Ihre Buchung abgeschickt haben! Eines unserer Teammitglieder wird Sie in Kürze kontaktieren.
Schulungsübersicht
Einführung in das erwachsenengerechte Lernen
- Verstehen, wie Erwachsene lernen
- Lernstile und Präferenzen
- Grundprinzipien effektiver Erwachsenenbildung
Strukturierung einer effektiven Schulungseinheit
- Planung und Organisation von Schulungsinhalten
- Ziele festlegen und Lernergebnisse definieren
- Strukturierung der Einheiten zur Maximierung der Interaktion
Kommunikationsfähigkeiten und Wissenstransfer
- Erkennen und Anpassen an verschiedene Kommunikationsstile
- Klarheit, Tonfall und Körpersprache verbessern
- Herausforderungen beim effektiven Wissenstransfer überwinden
Schulung für eine mehrgenerationale Zielgruppe
- Verstehen von generationsspezifischen Lernunterschieden
- Anpassung des Schulungsansatzes an diverse Zielgruppen
- Gestaltung inklusiver und engagierender Lernerfahrungen
Application von Lernmethodiken
- Übersicht verschiedener Trainingsmethodiken
- Auswahl der passenden Methodik für die Zielgruppe
- Blended Learning-Ansätze und Technologieintegration
Gestaltung ansprechender Workshops
- Festlegen von Zielen und key learning outcomes
- Inhalte und Lehrstrategien entwickeln
- Integrations von Aktivitäten, Eisbrechern und Gruppendiskussionen
Management schwieriger Zielgruppen
- Umgang mit Widerstand und Desengagement
- Techniken zur Bewältigung herausfordernder Lernender
- Kontrolle wahren und eine positive Umgebung fördern
Vorbereiten, Üben, Präsentieren
- Selbstbewusstsein als Trainer aufbauen
- Übungsphasen mit Peer-Feedback
- Vorführung einer finalen Schulungspräsentation
Zusammenfassung und nächste Schritte
Voraussetzungen
- Erfahrung in einer funktionalen Rolle mit Fachexpertise
- Basiskenntnisse in Präsentation oder öffentlichem Sprechen
- Interesse an der Entwicklung von Schulungs- und Lehrfähigkeiten
Zielgruppe
- Fachexpertinnen und Fachexperten (SMEs), die in Schulungsrollen wechseln
- Funktionsleiterinnen und Funktionsleiter, die für die Wissensverteilung verantwortlich sind
- Interne Trainerinnen und Trainer sowie Unternehmensdozentinnen und -dozenten
14 Stunden
Erfahrungsberichte (2)
Die Interaktion und die Übungen
Emil Shumarski
Kurs - Train the Trainer - 2 Days
Maschinelle Übersetzung
Nützliche praktische Situationen, ausgezeichneter Trainer und Organisation
Dmytro - Solvti Sp. z o. o.
Kurs - Public Speaking 101
Maschinelle Übersetzung